青年教师是学校的未来和希望，为促进他们快速、健康成长，引导他们向骨干教师、名优教师方向发展，同时也为了发挥学科带头人、骨干教师传、帮、带的积极作用，打造一支学者型、专家型的师资梯队，提高学校办学水平，9月24日，临沂高新区高级中学（临沂一中西校区）在大会议室隆重举行“青蓝工程”结对仪式活动。

相携共进  相得益彰  

本次活动由校党支部书记王海滨同志主持，仪式上教导处马建国主任宣读《“青蓝工程”——师徒结对活动实施方案》，方案明确了本次活动的目标--通过师徒结对加快青年教师培养，优化师资结构，提高师资素质，使青年教师达到“一年熟悉，两年熟练，三年成熟”的工作目标，逐段考核，引导青年教师逐级而上，不断进取，尽快成才。同时也明确了师徒的责任及培养措施。

 随后武晓慧和孙成毅两位主任宣读了“青蓝工程”学科教师和班主任师徒结对名单。周国红校长和杜兴华校长在仪式上给每位师傅颁发聘任证书，徒弟们给自己的师傅鞠躬献鲜花。

青蓝结对，薪火相传，相信在师傅们的细心指导下，一位位青年教师会脱颖而出，挑起学校发展的大梁。相信他们必将托起高新高中明天的太阳，书写高新高中更加辉煌灿烂的未来。   

高屋建瓴  高瞻远瞩  

活动第二阶段由李付前主任宣读《临沂高新区高级中学“青蓝工程”学科教学考核方案》，李京国主任宣读《临沂高新区高级中学“青蓝工程”班主任考核方案》。李付前主任还作了主题为《努力打造适合自己的精品课堂》的重要讲话，要求老师有丰富的积淀，深入的思考，保持爱国之心，直起腰、抬起头、扎实干，从课堂、课外下功夫努力打造精品课堂。李京国主任作了主题为《关于教学的一点反思》的重要讲话，李主任提出了教学工作八字方针“排队过关（学生），耐心坚持（老师）”；从听课、作业、积累本三方面指出了当前学生状况，并提出了具体可行的解决办法；同时要求老师改变老套传统的课堂，打造务实高效课堂。

 活动最后，周国红校长作了总结讲话，首先对师徒提出要求，要求师傅发挥传、帮、带作用，帮助青年教师快速成长，提醒、引导徒弟开展各项工作，发挥示范作用，为徒弟做楷模；同时希望青年教师虚心好学，主动求教，尽快提高教学业务水平。其次肯定了开学来我校学生的表现，在他眼中学生非常可爱。最后明确了学校的发展方向，力争打造一支优秀的师资团队，做身边最优质的教育。

此次活动委师傅以荣誉与责任，给徒弟以关爱和要求。这不仅仅是一个仪式，更是教师成长的平台。今天，师徒结对，携手共进，同筑青蓝；明天，齐心协力，同铸辉煌，共谱华章。

“一枝独放不是春，百花齐放春满园”，师徒结对，携手共进，让更多更艳丽的教育之花在临沂高新区高级中学绽放。

（文字：许莹  图片：詹敏）